Grund- und Aufbaukurs Führung
Als Führungskraft wird man nicht geboren, sondern man entwickelt sich dort hin. Durch Vorbilder, Schulung, eigene Erfahrung und Feedback. Die Position einer Führungskraft genießt Ansehen in einer Organisation und ist auch entsprechend dotiert. Aber sie bedeutet auch, dass neben der eignen Arbeit noch zusätzlich die Führungsarbeit erledigt werden muss. Doch wie, zu welchem Anteil, mit welchen wünschenswerten Ergebnissen? Führungskräfte beeinflussen den Unternehmenserfolg entscheidend, wenn sie ihren Job gut machen.
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